О компании Мы — производственная компания, 15 лет на рынке, специализируемся на выпуске композитной арматуры и композитной сетки.Это реальное производство, не офисная управленческая позиция. Кого мы ищем Нам нужен практикующий руководитель производства, а не кабинетный менеджер. ➡ До 90% рабочего времени ...
Обязанности:
Прием на склад, взвешивание, хранение и выдача со склада различных материальных ценностей Проверка соответствия принимаемых ценностей сопроводительным
Условия:
Трудоустройство согласно
График работы:
пятидневная рабочая неделя с 8:00 до 16:45 Официальная заработная плата, без задержек, 2 раза в месяц: 10 и 25 числа Профсоюзная организация,
Сейчас мы ищем офис-менеджера, который возьмет на себя полную ответственность за организацию жизни офиса и создаст атмосферу, в которой будет комфортно и результативно работать всей команде.Чем предстоит заниматься:Организация и поддержка работы офиса:Поддержание исправности офисной техники: организация ...
Условия:
Оплата каждый день Гибридный формат работы (часть времени — удаленно). Большой коллектив HRD Возможность вырасти до HRD и СЕО
Требования к кандидату:
Внимательность Желание быть руководителем Навыки быстрой печати(желательно) Аккуратность Инициативность и желание профессионально расти. Желание вырасти до HRD и СЕО
За всеми успехами и победами компании в первую очередь стоит команда. Мы гордимся, что работаем в коллективе душевных, открытых, умных и честных людей. Сейчас команда СД ищет специалиста по подбору персонала. Что нужно делать? составлять профиль вакансии; размещать вакансий в открытых источниках, а ...
Начните карьеру в крупной успешной компании! Мы - федеральная компания, №1 на рынке недвижимости России и стран СНГ. На протяжении 25 лет мы помогаем людям находить свой идеальный дом и успешно инвестировать в недвижимость. В нашей команде ценится инновационный подход, высокий уровень профессионализма, ...
Концерн Тракторные заводы, крупнейший производитель промышленных и сельскохозяйственных машин, железнодорожной техники‚ оборудования и деталей для тяжелого и легкого машиностроения, приглашает кандидатов на вакансию Директор по персоналу Производственная компания Челябинский тракторный завод. ПК ЧТЗ ...
Условия:
Оформление согласно ТК РФ, своевременную заработную, оклад + %. График работы 5/2 с 09:00 до 18:00 или с 08:30 до 17:00 Комфортные продажи: Клиенты доверяют нашему бренду и охотно идут на контакт. Размещение у нас — это престижно, и партнёры высоко ценят такое сотрудничество. Мощная аудитория: Вашими
Требования:
Наличие высшего образования и стажа работы в области нефтепродуктообеспечения не менее 1 года или среднее профессиональное образование и стаж работы в области нефтепродуктообеспечения не менее 3 лет. Чем предстоит заниматься: Обеспечение эффективной сбытовой деятельности на АЗС; Обеспечение бесперебойной
DOSKI – это бары с многолетней историей бренда, которых объединяет одна идея, ценности и ответственный подход к сервису, качеству продуктов, заботе о Гостях и сотрудниках компании. От нас: Сменный график работы Стабильный честный доход: 230 руб/час + высокий % KPI (до 60 000 руб.) Официальное трудоустройство ...
Обязанности:
Вести личные дела работников депо; Вести учет и контролировать сроки прохождения медицинских осмотров работников с оформлением необходимых документов; Работать с военно-учетным бюро; Вести работу
Требования:
На должность специалиста по персоналу назначается лицо, имеющее высшее образование, и стаж работы по специальности не
ООО СТМ – Сервис (предприятие машиностроительного холдинга АО Синара-Транспортные Машины)
Что нужно делать: Операционно управлять розничной сетью T2. Выполнять планы продаж на закрепленной территории. Развивать розничную сеть T2 на закрепленной территории посредством оптимизации работы имеющихся объектов, поиска новых перспективных точек и переноса/закрытия неперспективных. Искать, привлекать ...
Что нужно делать: Выполнять план продаж. Выполнять цели по качеству обслуживания клиентов на закрепленной территории. Обеспечивать успешное проведение маркетинговых и других кампаний, проводимых на базе монобрендовой сети. Посещать объекты розничной сети T2 на вверенной территории. Вести переговоры ...
Мы предлагаем:
Профессиональный рост: HR-департамент разрабатывает и проводит обучающие программы для сотрудников. Кроме того, мы часто организуем профессиональные конференции и митапы; Возможность совершенствовать бизнес-процессы и рабочую среду вокруг себя; Значимую роль в реализации стратегии банка в команде топ-менеджеров;
КБ Уральский банк реконструкции и развития (УБРиР)