Мы предлагаем:
• Место работы: Распределительный центр Якорная. • Официальное трудоустройство, официальную заработную плату. • Работу в крупном стабильно развивающемся холдинге. • График работы 2 через 2 дневные и ночные смены(2 дня в день с 9.00-21.00/ 2 выходных/ 2 дня в ночь с 21.00-9.00/ 2 выходных).• Официальная
АПХ ЭКО-культура
Санкт-Петербург
Ладожская
Работа в Телеграм
TGWork
от 1000
Удаленная работа
Из дома
Без опыта
Только удаленные вакансии в Телеграм. Новые предложения каждый день.
Обязанности:
- Взаимодействие с посетителями согласно стандартам заведения -- Консультирование гостей по напиткам (все предельно просто)- Поддержание весёлой атмосферы
Требования:
- Грамотная и чёткая русская речь- Умение располагать к себе людей- Ухоженный внешний вид- Ответственность, приветливость, коммуникабельность; внимательность,
Мы искренне верим, что Пятёрочка - лучшее место для работы. Приходите к нам и убедитесь в этом сами! ЧЕМ НУЖНО ЗАНИМАТЬСЯ: Погрузка и выгрузка товара Сборка заказа с помощью голосового терминала и электротележки ОТ НАС: Фиксированный оклад + премии за опыт и количество выполненных операций. Средний ...
Мы предлагаем:
— Белая зарплата: Оклад + KPI (потолка нет)— Обучение и развитие: наставник, прокачка навыков продаж, возможность карьерного роста— Комфорт и уют: офис в 5 минутах от метро Румянцево, чилл-зона, чай, кофе и вкусняшки— Команда и атмосфера: молодая, дружная, без дресс-кода и лишних формальностей— Гибкость
Обязанности:
• Обучение сотрудников СПбГУ, имеющих допуск к работе в системе управления персоналом и расчета заработной платы, в рамках их функциональных обязанностей,
Условия:
• Заключается бессрочный трудовой договор (ТД) • Официальное оформление в соответствии с Трудовым законодательством РФ (оплачиваются отпускные и больничные).
ФГБОУ ВО Санкт-Петербургский государственный университет
Требования:
Адрес распределительного центра: Московское шоссе 181к4 (ЕСТЬ РАЗВОЗКА) Наши предложения: • работа на складе с инновационными технологиями • официальное трудоустройство • конкурентная заработная плата (оклад + сделка) • График работы 3/3 (чередование дневных и ночных смен) с 9:00 до 21:00 и с 21:00 до
Обязанности:
1. Сбор и обработка сведений о финансовых возможностях приобретения товаров, выполнения работ и оказания услуг 2. Подготовка, анализ и корректировка ПФХД
Условия:
1. Официальное оформление в соответствии с Трудовым законодательством РФ, оплачиваются отпускные и больничные 2. Срок испытания - 3 месяца 3. График: пятидневная
ФГБОУ ВО Санкт-Петербургский государственный университет
Требования:
ООО "АнвиЛаб" наряду с ЗАО "ФармФирма "Сотекс" входит в производственный сегмент Группы компаний "Протек" • Компания «АнвиЛаб» создана в 2007 году; • В 2012 году компания вошла в с производственный сегмент группы компаний «Протек»; • Основное направление деятельности - создание
Обязанности:
• Контроль за соблюдением требований и процедур Системы качества ХАССП внедренной на предприятии. • Организация многоуровневого контроля качества продукции
Условия:
• график работы: 5-дневная неделя, выходные - суб., воск. • оформление в соответствии с требованиями ТК РФ; • выплата заработной платы два раза в месяц;
Обязанности:
• Формирование заявок на закупку ТМЦ для подразделений ИМО; • Ведение реестра заявок на закупки и отслеживание их исполнения. • Составление технического задания на закупку
Условия:
• Рабочее место: ст.м.
График работы:
с 9-00 до 17-30 (5/2); • Заработная плата 82000 р.; • Оформление по ТК РФ; • Корпоративные скидки на медицинское
ФГБУ "Национальный медицинский исследовательский центр им. В. А. Алмазова" Минздрава России
Мы предлагаем:
В среднем за смену: 4 400 – 6 400 руб. (на руки); В среднем в месяц до 130 000 руб. (на руки); Сменный график 6, 8, 9, 10, 11, 12 часов в ночь; возможно совмещение с учёбой или другой работой; Выплата заработной платы без задержек каждые неделю; Возможность увеличить доход за счёт дополнительных смен;
Мы предлагаем:
Работа в самом красивом офисе Петербурга на территории технопарка Ленполиграфмаш, в 10-ти минутах ходьбы пешком от метро Петроградская на постоянной основе в развивающейся компании (14 лет на рынке) Выплата заработной платы 2 раза в месяц (оклад + процент + система бонусов и поощрений + премии) 5-д