3 ГЛАВНЫХ ПРИЧИНЫ РАБОТАТЬ У НАС: Официальное трудоустройство с первого рабочего дня; Стабильный доход: оклад 52 000 руб. + премия (средний доход от 90 000 руб. - потолка нет!); Бесплатная система обучения, наставничество со стороны руководителя и опытных коллег. Чем предстоит заниматься: Проводить ...
Обязанности:
• Привлечение новых B2B-клиентов в компанию и развитие их портфеля; • Расчет потенциала территории объектов и B2B-клиентов (товарооборот, маржинальность);
Условия:
• Официальное трудоустройство на позицию «Менеджер по работе с ключевыми клиентами кластера» и фиксированный оклад с 1-го дня работы • График работы 5/2,
Условия:
Оформление по ТК. Команда неравнодушных, увлечённых и искренних ребят. Удаленный формат работы. График: 5/2 с 10:00 до 19:00 по Московскому времени или 2/2 с плавающим графиком с 9:00 до 21:00 по Московскому времени , Сб. и Вс. - выходные дни;
Обязанности:
⭐ Bыпoлнeние различныx задaч, cвязанныx c пeревoзкoй тoвapов и прoдуктов питaния мeжду городaми ⭐ Cвoевpеменнoго выполнение поcтавленныx задач (движение
Условия:
� Возможность официального оформления; � График работы сменяется гибко, есть возможность обсуждения; � Регулярные погрузки; � Стабильная заработная плата,
Условия:
Обучение нашим технологиям; Высокая заработная плата; Разъездная работа в полях, на объекте; Официальное трудоустройство; Предоставление средств организации труда; Оплата связи. Просьба написать в самом начале сопроводительного письма: 1. Готов к разъездной работе по всей Ярославской области. Это будет
3 ГЛАВНЫХ ПРИЧИНЫ РАБОТАТЬ У НАС: Официальное трудоустройство с первого рабочего дня; Стабильный доход: оклад 52 000 руб + премия (средний доход от 70 000 руб. - потолка нет!); Бесплатная система обучения, наставничество со стороны руководителя и опытных коллег. Чем предстоит заниматься: Проводить ...
Мы предлагаем:
работу в стабильно работающей компании официальный оклад + премии в виде % оформление согласно ТК РФ Удобный график 5/2, с 08:00/09:00 – 17:00/18:00 Обучение специфике продуктов от производителя Задачи: Работа с существующей базой клиентов Активный поиск и привлечение новых клиентов (выезды к клиентам
Первый Визовый Центр - крупная федеральная компания с развитой сетью на территории РФ. Работаем на рынке более 8 лет.Оформляем визы по ряду стран мира - студенческие, рабочие, оказываем помощь в получении высшего образования за рубежом, карту АТЭС (визовозаменяющий документ).В связи с расширением продуктовой ...
Первый Визовый Центр (ИП Ганненко Павел Владимирович)
Требования:
Опыт работы с клиентами или в продажах от 1 года Уверенное владение ПК, базовые навыки работы с графическими редакторами приветствуются Внимательность, аккуратность, умение работать с несколькими задачами одновременно Доброжелательность, коммуникабельность, желание помогать людям Ответственность и стремление
Требования:
Вакансия компании: ООО "РОНДО" Описание компании Компания Рондо — одна из ведущих организаций в сфере полиграфии, с многолетним опытом работы и высокими стандартами качества. Мы стремимся к постоянному развитию и внедрению инновационных технологий, что позволяет нам занимать лидирующие позиции на рынке.
Условия:
Работа в дружном коллективе; Собственное уютное рабочее место в офисе близко к центру города (доступность любым транспортом); Обучение за счет компании. Уже первый день учебы - это оплачиваемый рабочий день! Время учебы - зависит только от Вас! Дополнительные курсы за счет компании; Работа в программе
Требования:
LEOMAX — лидер рынка дистанционной торговли с 15-летним опытом. С 2009 года мы помогаем нашим клиентам получить первоклассный сервис и лучшие условия для покупки товаров. Сегодня в LEOMAX работает более 2000 сотрудников по всей России. Приглашаем присоединиться к нашей команде в должности менеджера по
Мы предлагаем:
Высокую и полностью белую заработную плату; Расширенный ДМС со стоматологиями; Комфортный офис с современной техникой; Интересные задачи и проекты; Возможность заниматься продвижением качественного продукта от лица производителя; Работу в творческом и отзывчивом коллективе с развитой корпоративной культурой.